5月8日，集團公司黨委在東三樓會議室召開5月份黨建工作例會，黨委書記、董事長吳福勝、黨委副書記張正和、紀委書記余明祥及各基層黨組織負責(zé)人參加會議，會議由黨委工作部部長許玉萍主持。

本次會議重點是匯報上次黨建例會布置的6項工作完成情況，各基層黨組織負責(zé)人匯報4月份黨建工作。

4月份，各單位積貫徹落實集團十八屆二次職代會精神，召開二級職代會；各級黨組織學(xué)習(xí)宣傳貫徹年度黨建工作會議和黨風(fēng)廉政工作會議精神；認真組織“時代是出卷人，我們是答卷人，職工是閱卷人”主題大討論等工作。

會上，集團所屬基層黨組織負責(zé)人匯報了4月份黨建工作開展情況，重點圍繞大討論第階段工作，以及推進基層黨組織標準化建設(shè)中的特色工作作了介紹。

#p#分頁標題#e#余明祥圍繞當(dāng)前工作作了要求，是繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，立足本單位實際，將集團黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點，轉(zhuǎn)化為各黨組織的工作安排；二是貫徹省紀委監(jiān)委關(guān)于報送信息平臺的通知精神，做好相關(guān)工作落實。

張正和對4月份黨建工作作了點評，布置了5月份七項黨建重點工作，并提出6點要求：是提高政治站位，真正把政治建設(shè)落實到行動上；二是加強學(xué)習(xí)實踐；三是突出責(zé)任擔(dān)當(dāng)；四是勇于融入創(chuàng)新；五是加強檢查監(jiān)督；六是嚴格考核獎罰。

吳福勝肯定了黨建工作會議的效果，表示，黨建工作例會是推進工作的有效平臺和載體，要堅持開出特色、開出水平、開出成效。

對第二階段大討論，吳福勝強調(diào)，要切實緊扣“時代給我出什么樣的答卷”為主題，緊緊圍繞宏觀經(jīng)濟形勢給公司帶來的新挑戰(zhàn)和職工對皖維發(fā)展和美好生活需求日益增長兩個重點，廣泛發(fā)動員工如何答好卷，推動皖維高質(zhì)量發(fā)展。

對基層黨組織標準化建設(shè)，吳福勝提出六個方面要求：是堅持黨委部署與單位實際情況相結(jié)合，謀篇布局制定年度黨建工作要點；二是堅持把加強黨的政治建設(shè)與提升黨員素質(zhì)相結(jié)合，分層分級有針對性制定年度學(xué)習(xí)計劃；三是堅持統(tǒng)標準與把握重點相結(jié)合，提高標準化建設(shè)的質(zhì)量和水平；四是堅持發(fā)揮黨員作用與黨員考評考核相結(jié)合，推動黨員先進性落地生根；五是堅持把履行黨委廉政職責(zé)與抓好基層黨組織廉政建設(shè)相結(jié)合，層層傳導(dǎo)壓力，夯實“崗雙責(zé)”；六是堅持把黨的基層組織建設(shè)與皖維轉(zhuǎn)型發(fā)展相結(jié)合，精準發(fā)力，有效推動。#p#分頁標題#e#